CHARLA / DEBATE: REMEDIOS LEGALES PARA EL FRAUDE LABORAL Y LOS DESPIDOS ARBITRARIOS

El jueves 7 de febrero, a las 20 horas, en el local situado en Lisandro de la Torre 32 de Villa María, organizado por la CTA, tendrá lugar la charla debate "DESPIDO ARBITRARIO Y FRAUDE LABORAL: REMEDIOS LEGALES Y RESPONSABILIDAD PERSONAL DE FUNCIONARIOS". Los especialistas disertantes serán la abogada Cecilia Pérez Correa y el doctor Moisés Meik. Éste, junto a otros abogados del Observatorio Jurídico de la CTA, viene asesorando a ATE de la ciudad de Buenos Aires para realizar las presentaciones judiciales que han desembocado en los fallos a favor de los trabajadores municipales que Mauricio Macri ha pretendido despedir de manera arbitraria. La charla será abierta todo público pero se invita de manera especial a dirigentes gremiales y trabajadores en general. Aunque es claro que aquellos trabajadores que hoy por hoy cumplen tareas en el Estado provincial o municipal bajo relaciones laborales no registradas o registradas de manera incorrecta, como el caso de contratados que poseen años en las mismas tareas, "facturantes", pasantes que cumplen horarios extendidos más allá de las 4 horas por día (y sus funciones son de trabajadores y no de pasantes), personas que son trabajadores pero le hacen figurar como voluntarios y un largo etcétera de relaciones laborales que se enmarcan en el fraude, serán los más beneficiados a la hora de escuchar los elementos legales que se esgrimirán a la hora de defender sus puestos de trabajo. En la charla, también se abordará la responsabilidad personal que asume cada funcionario público al participar, en el origen o sostenimiento, de estas relaciones laborales que no se ajustan al texto de la ley. Pocas veces se reconoce que el funcionario político es responsable con su patrimonio del fraude que pudiera cometer desde el ejercicio de su función y puede exigírsele que responda con su patrimonio personal.